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Job Descriptions 

  • Zentrale Ansprechperson für die Sales-Teams bei Market-Access-Fragestellungen und zeitnahe Klärung eingehender Anliegen
  • Unterstützung bei der Entwicklung geeigneter Lösungen für komplexe Market-Access-Themen und enge Abstimmung mit relevanten internen Schnittstellen
  • Beantwortung von Anfragen von medizinischem Fachpersonal (HCPs) zu Market Access über verschiedene Kommunikationskanäle
  • Durchführung virtueller Gespräche mit HCPs, bei Bedarf gemeinsam mit dem Sales-Team
  • Enge Zusammenarbeit mit den HEM bei besonderen regionalen Fragestellungen und Herausforderungen
  • Systematische Dokumentation und Auswertung interner und externer Anfragen sowie Weitergabe relevanter Erkenntnisse an die Market-Access-Organisation
  • Schulung und fachliche Unterstützung der Sales-Teams zu Market-Access-Themen, Richtlinien und Prozessen
  • Durchführung von Onboarding-Schulungen für neue Mitarbeitende im Sales
  • Teilnahme an ausgewählten Sales-Tagungen bei entsprechendem Bedarf
  • Entwicklung und Aktualisierung von Schulungs- und Informationsmaterialien für die Sales-Teams, beispielsweise Q&As und Leitfäden

Job Requirements

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Gesundheitsökonomie, Naturwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften bzw. relevante alternative Berufserfahrung
  • Sachkunde gemäß § 75 AMG
  • Einschlägige Berufserfahrung in Market Access, Vertriebsförderung oder einer vergleichbaren Funktion innerhalb der Pharmaindustrie
  • Erfahrung in der Wissensvermittlung und Durchführung von Schulungen
  • Fundierte Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems, insbesondere der Erstattungsprozesse und regulatorischen Rahmenbedingungen
  • Grundlegendes Verständnis der gesundheitspolitischen und gesetzlichen Rahmenbedingungen zur wirtschaftlichen Anwendung und Steuerung von Arzneimitteln, insbesondere im Umfeld von Kassenärztlichen Vereinigungen, Ärzteverbänden, Krankenkassen und Medizinischen Diensten
  • Nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und unterschiedlichen Stakeholdern
  • Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Closing: October 02, 2026

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Vacancy reference: TR-298821

CL

Corporate recruiter

Charlin Leux

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